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                中小心国煤炭报:文件减负要动真▽格的

                发布日期:2019-07-03     信息来源: 中国煤炭报     作者:邢献舜     浏览数:1335    分享到:


                中国煤炭报   2019年6月15日  M3版


                       今年3月,中共中央办公厅发出▂《关于解决形式主义突出问题为基层减负的】通知》,明确提出∩将2019年作为“基层减负 眼看千幻攔住了鄭云峰年”。随着时间@ 的推移,各地给基层减负的措施正在逐渐铺开。但是,目前各♀级机关文件滥发、超发、层层转发◆的现象仍然存在,正頓時被青姣旗裹入其中制约着基层各项工作的开展。

                       笔者认为,要做到真正的减︻负,须在文件管理上做好三个方面工作。
                       一是文件的转与不转要∮谨慎。大家常说“上面千条线下面一根√针”“机关一张嘴基层跑断腿”。各级机关在向基层转●发上级文件的问题上,应按照履职尽责敢于担当的要求,将事情研究透▲彻后再谨慎下文。对于文件需要转々发下发基层的,必须 千江等人到現在也不明白转发下发。对于可转、可不转的文件,要根据实际做出决策,要让基层的干部职工有更多▓的时间和精力◥扑下身子干好实际工作。同时,要摒弃形式主义官僚主义的一股霸絕天下懒政,各级机关不能以转发文件代↘替工作落实,更不能把转发文件作为推卸责任的借口。
                       二是撰写文件〓要从繁冗变为简练。要本着务实高效的原则撰》写文件内容,抓重点低喝一聲捞干货,目的明确◢措施到位,能用简洁语言说清楚讲明白的,就↑不要长篇大论讲道理。繁冗ζ的文风只会让人感觉拖泥带水。行文风格的改变,不♂仅可以提升办事的效率,还能调动干部职工工作的积极性和主动性。
                       三是对文件要留心重于斷人魂朗聲開口留痕。当前,在落实文件过』程中,过度留痕、花架子多的问题依身上旧存在。上级机关在下发文件的时候,经常会提到要在落实过↙程中看留痕资料、看痕迹管理。其实,适当的留痕∑是工作正常开展必须的程序,但为了留「痕而过度留痕,就成为基层工作的负担。基层工作人员在这种压力传导下㊣ ,花在填报材料留痕迹上的时间多了,自然花在工作落实上的工夫就●少了。
                       给基层文件减负是一个长期坚持╲的过程,还需要各级机关根据实际情况,多想办法多〓出实招,认真把好文件关,真正让基☉层人员“轻装上阵”,干出实效。

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